丘北县林业局以效能政府建设为契机，以“廉洁、勤政、务实、高效”为出发点，严格按照《云南省人民政府关于推进“一线工作法“的实施意见》的要求，积极探索推行“一线工作法”，着力推进效能建设。 一是落实一线责任。修订完善了《丘北县林业局绩效考核办法》，层层落实分解责任。将工作具体分解到每一个分管领导、股室负责人、具体工作人员身上。局机关每个干部职工结合自身工作实际，制定了个人服务承诺，并在一定的范围内公开。实行定期和不定期相结合的动态考核，对没有完成工作任务的职工，年终不得参与评先评优。二是简化一线办事程序。对《丘北县林业局行政审批事项》和《丘北县林业局行政处罚事项》进行清理，规范林业行政审批办法，对办理流程进行了简化。三是树立一线形象。面向社会办理行政许可或非行政许可审批及其他申报事项，在规定期限或承诺时限内办结，做到急事急办、随到随办。四是解决一线问题。局领导分别挂钩到乡镇、林场，定期深入基层调查研究，切实解决工作中存在的困难和问题。五是创新一线工作思路。成立了丘北县林业局为民服务中心，对林业行政审批事项和服务项目实行集中办理，一站式服务。将木材运输证和检疫证办理岗位前移，在丘北县木材交易中心设立了专人落实服务。